為加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，提高企業(yè)的管理效能、辦事效率和服務(wù)水平，增強(qiáng)市場(chǎng)工作人員務(wù)實(shí)、高效、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)意識(shí)，8月29日下午，組織市場(chǎng)線全體員工召開(kāi)關(guān)于“感恩商城，忠于企業(yè)”主題座談會(huì)。

　　會(huì)上，首先由各市場(chǎng)經(jīng)理帶頭發(fā)言，給大家分享自身的的心路歷程，談一談在工作如何如何一步一個(gè)腳印的腳踏實(shí)地的向前進(jìn)，在碰到困難的時(shí)候上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)是如何對(duì)自己的幫助和支持。接下來(lái)由市場(chǎng)人員輪流發(fā)言，在發(fā)言員工中有原先企業(yè)倒閉的下崗工人來(lái)到商業(yè)城，如何調(diào)整自己心態(tài)，融入這個(gè)大家庭的員工；有家里遭遇變故，單位給予最大的支持，讓他能安心處理家中事務(wù)的員工；有如何從一個(gè)普通員工，通過(guò)自己腳踏實(shí)地努力，走上了市場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)崗位的員工；也有剛進(jìn)單位，如何適應(yīng)環(huán)境，努力提高自己融入企業(yè)的員工。從各個(gè)員工自己分享的經(jīng)歷，我們看到了企業(yè)對(duì)于員工的培養(yǎng)之恩，看到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工的關(guān)愛(ài)之情，更看到了有同事員工間的團(tuán)結(jié)之力。

　　最后由馮總講話，馮總強(qiáng)調(diào)希望通過(guò)每個(gè)發(fā)言員工的經(jīng)歷和感受一是能使得每一個(gè)員工能懂得感恩，做事要腳踏實(shí)地，要有責(zé)任心；二是希望企業(yè)的老員工能做好傳綁帶工作，使得年輕的同志學(xué)會(huì)管理，學(xué)會(huì)創(chuàng)新，做力所能及的事情；三是希望年輕的同志不計(jì)較眼前得失，工作要有個(gè)整體規(guī)劃，做好單位交辦好的每一件事務(wù)，甚至超額完成，堅(jiān)持用心工作，用腦子工作，用好每一分鐘，去積累去提高自己的工作能力。此次座談會(huì)以“忠孝文化”為載體，為每一個(gè)員工感恩商城、為企業(yè)的成長(zhǎng)賦予了一雙騰飛的翅膀，讓商城發(fā)展展翅翱翔。

市場(chǎng)科